Ειδικότερα
Σύμφωνα με τη γνωμοδότηση αυτή(η οποία έγινε αποδεκτή) το ασφάλισμα που καταβλήθηκε στους εργαζομένους επιχειρήσεων, πριν από την ισχύ του ν. 4110/2013,
στο πλαίσιο ομαδικών ασφαλιστικών συμβάσεων που είχαν συνάψει οι
επιχειρήσεις αυτές με ασφαλιστικές επιχειρήσεις, κατά το μέρος που
αντιστοιχεί στα καταβληθέντα από τον εργοδότη ασφάλιστρα, αποτελεί
εισόδημα των εργαζομένων από μισθωτές υπηρεσίες, κατά το άρθρο 45
Κ. Φ. Ε, το οποίο υπόκειται σε φορολόγηση κατά τον χρόνο που οι
δικαιούχοι της ασφαλιστικής παροχής (ασφαλίσματος) απέκτησαν το δικαίωμα
είσπραξης αυτής, όχι μόνον όταν η ασφάλιση επιβάλλεται από τον νόμο ή
έχει αποτελέσει όρο μεταξύ του εργοδότη και των μισθωτών της εργασιακής
σύμβασης ή δεσμευτικής για τον εργοδότη ΣΣΕ ή διαιτητικής απόφασης, αλλά
και στην περίπτωση της καταβολής των ασφαλίστρων για τον μισθωτό εξ
ελευθεριότητος του εργοδότη, εξ αφορμής, πάντως, της σχέσεως εργασίας,
ακόμα και αν ο εργοδότης είχε επιφυλαχθεί του δικαιώματος της μονομερούς
διακοπής της καταβολής των ασφαλίστρων. ....Δείτε ολόκληρη την Πολ.1020/2017 Eδώ.
Δείτε την Γνωμ, 266/2017 του Ν.Σ.Κ.Εδώ.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου